至急原因を究明して報告書を提出して下さい。経緯は実際の作業個人名を用い、時系列で詳細を記述して下さい。スローガンではなく、こちらで納得のいく責任体制の明確化や手順書の作成、教育訓練を伴った根本対策を求めます。御社とは大きな信頼関係の元で仕…
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